Ещё десять лет назад английский в резюме CEO был приятным дополнением. Сегодня это рабочий инструмент: на нём проходят переговоры с инвесторами, питчи для международных партнёров и звонки с зарубежными клиентами. Разница между «понимаю с переводчиком» и «веду переговоры сам» — это разница между тем, кто в комнате принимает решения, и тем, кто ждёт пересказа.
Где это стоит дороже всего
- Инвестиционные раунды. Due diligence и переговоры об условиях идут в реальном времени — переводчик в комнате меняет динамику разговора не в вашу пользу.
- Международные партнёрства. Первое впечатление формируется за первые пять минут звонка, и оно формируется на языке, на котором вы говорите.
- Найм и удержание. Руководитель, который может провести one-to-one с сотрудником-экспатом на английском без запинки, снимает барьер, который не видно в KPI, но который чувствует вся команда.
Почему это откладывают
Не потому что не считают важным — потому что классический формат не совместим с графиком CEO. Групповой курс два раза в неделю по два часа проигрывает первому же перенесённому совету директоров. Нужен формат, который встраивается в 10–15 минут между звонками, а не требует выделенного блока в календаре.
Что делать вместо этого
Тест на уровень, короткие уроки грамматики без «воды», разговорная практика с ИИ-собеседником, которая доступна в любое время суток — без записи, без ожидания преподавателя, без чувства неловкости за ошибки. Именно так устроен uLearny: вы проходите бесплатный тест, получаете план под свой уровень и занимаетесь ровно столько времени, сколько у вас реально есть сегодня.
Начать можно с бесплатного теста на уровень — это займёт меньше времени, чем чтение этой статьи.